Η Deutsche Bank, ο μεγαλύτερος τραπεζικός όμιλος της Γερμανίας, ανακοίνωσε χθες ένα εκτεταμένο πρόγραμμα αναδιάρθρωσης για το 2025. Ο διευθύνων σύμβουλος Christian Sewing αποκάλυψε ότι η τράπεζα σχεδιάζει να καταργήσει περίπου 2.000 θέσεις εργασίας στον τομέα λιανικής τραπεζικής και να προχωρήσει σε “σημαντική” μείωση του αριθμού των υποκαταστημάτων της.
Οι περικοπές θέσεων εργασίας θα επηρεάσουν τόσο την Deutsche Bank όσο και τη θυγατρική της Postbank. Ο Sewing τόνισε ότι ο τομέας λιανικής τραπεζικής στη Γερμανία χρειάζεται βελτίωση όσον αφορά την κερδοφορία, σε αντίθεση με τους τομείς επενδύσεων και διαχείρισης περιουσιακών στοιχείων που παρουσιάζουν υψηλότερη απόδοση.
Η τράπεζα σχεδιάζει να κλείσει περίπου 50 υποκαταστήματα της Deutsche Bank εντός του 2025, μειώνοντας το δίκτυό της σε λιγότερα από 400 καταστήματα.
Παράλληλα, η Postbank θα δει τον αριθμό των υποκαταστημάτων της να μειώνεται σχεδόν στο μισό, από τα σημερινά 550 σε περίπου 300 μέχρι τα μέσα του 2026.
Ο Sewing διευκρίνισε ότι το κόστος αναδιάρθρωσης για αυτές τις κινήσεις έχει ήδη συμπεριληφθεί στον ισολογισμό του οικονομικού έτους 2024.
Αυτή η νέα πρωτοβουλία έρχεται μετά την απόλυση περίπου 3.500 εργαζομένων στον τομέα υποστήριξης κατά το προηγούμενο έτος, στο πλαίσιο των συνεχιζόμενων προσπαθειών της τράπεζας για μείωση του λειτουργικού κόστους.
Η ανακοίνωση αυτή εντάσσεται στο ευρύτερο πρόγραμμα “Deutsche Bank 3.0” που στοχεύει στην αύξηση της κερδοφορίας και της ανάπτυξης του ομίλου.
Ο Sewing είχε προαναγγείλει τον Ιανουάριο ότι η τράπεζα εργάζεται πάνω σε νέα σχέδια για τη βελτίωση των εσόδων και της αποδοτικότητας, τα οποία θα μπορούσαν να έχουν επιπτώσεις στις θέσεις εργασίας.
Παρά τις προκλήσεις στον τομέα λιανικής, η Deutsche Bank συνεχίζει να παρουσιάζει θετικά οικονομικά αποτελέσματα συνολικά. Ωστόσο, η τράπεζα αντιμετωπίζει αυξανόμενο ανταγωνισμό και πιέσεις για ψηφιακό μετασχηματισμό, γεγονός που οδηγεί σε αυτές τις στρατηγικές αποφάσεις για εξορθολογισμό των λειτουργιών της.
Με πληροφορίες από reuters
